新疆金风科技股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有和买卖公司股票的管理制度第一章总则第一条为加强新疆金风科技股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)对董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司董...
四川侨源气体股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有本公司股份变动管理制度四川侨源气体股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有本公司股份变动管理制度四川侨源气体股份有限公司2023年4月四川侨源气体股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有本公司股份变动管理制度第一章总则第一条为加强对四川侨源气体股份有限公司(以下简称“公司”)董事、...
深圳科瑞技术股份有限公司董事、监事、高级管理人员持有和买卖本公司股票管理制度(2023年4月)第一章总则第一条为加强深圳科瑞技术股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事和高级管理人员持有或买卖本公司股票行为的申报、披露与监督和管理,进一步明确管理程序,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)《中华人民共和国证券法》(...
华图山鼎设计股份有限公司董事、监事和高级管理人员股份变动管理制度(2023年4月修订)第一章总则第一条为加强华图山鼎设计股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理,维护证券市场秩序,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券...
上海骄成超声波技术股份有限公司董事、监事、高级管理人员和核心技术人员所持本公司股份及其变动管理制度第一章总则第一条为加强对上海骄成超声波技术股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事、高级管理人员和核心技术人员所持公司股份及其变动的管理,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“...
江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司董事、监事及高级管理人员薪酬管理办法(2023年4月)第一章总则第一条目的为规范江苏通行宝智慧交通科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事及高级管理人员薪酬管理工作,充分发挥薪酬分配的激励杠杆作用,有效调动公司董事、监事及高级管理人员的工作积极性,提高公司的经营管理效益,根据《中华人民共和国公...
证券代码:000936证券简称:华西股份公告编号:2023-012江苏华西村股份有限公司主要管理人员及技术骨干薪酬考核制度第一章总则第一条为建立有效的激励与约束机制,不断优化江苏华西村股份有限公司(以下简称“公司”)薪酬管理体系并与市场接轨,规范公司主要管理人员、技术骨干薪酬标准,促进企业可持续发展,根据有关法律、法规和《公司章程》,特制定本...
宁波三星医疗电气股份有限公司董事、监事和高级管理人员薪酬考核制度第一章总则第一条为推进公司建立与现代企业制度相适应的激励约束机制,有效地调动公司董事及高级管理人员的积极性和创造性,提高企业经营管理水平,促进企业效益的增长,特制定本制度。第二条本制度所称董事、监事、高级管理人员指下列人员:(一)公司董事(独立董事除外);(二)公司监...
上海美迪西生物医药股份有限公司董事、监事、高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度第一章总则第一条为加强对上海美迪西生物医药股份有限公司(以下简称“公司”或“本公司”)董事、监事和高级管理人员持有或买卖本公司股票行为的申报、披露与监督和管理,进一步明确管理程序,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司董事、...
上能电气股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有公司股份及其变动管理制度第一章总则第一条为加强上能电气股份有限公司(以下简称“公司”、“本公司”)董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理,维护证券市场秩序,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上...
苏州市味知香食品股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有公司股份及其变动管理制度第一章总则第一条为加强苏州市味知香食品股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事及高级管理人员所持公司股份及其变动的管理,公司根据《中华人民共和国公司法》(以下简称“《公司法》”)、《中华人民共和国证券法》(以下简称“《证券法》”)、《上市公司董事、...
证券代码:831278证券简称:泰德股份公告编号:2023-029青岛泰德汽车轴承股份有限公司投资者关系管理档案制度本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。一、审议及表决情况本制度经公司2023年4月25日召开的第三届董事会第十六次会议审议...
万马科技股份有限公司董事、监事和高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度万马科技股份有限公司董事、监事和高级管理人员所持公司股份及其变动管理制度(2023年4月)第一章总则第一条为加强对万马科技股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事和高级管理人员持有或买卖本公司股票行为的申报、披露、监督和管理,进一步明确管理程序,根据《中华人民...
凯龙高科技股份有限公司投资者关系管理制度凯龙高科技股份有限公司投资者关系管理工作制度二○二三年四月目录第一章总则第二章投资者关系管理的对象、方式1/11凯龙高科技股份有限公司投资者关系管理制度第三章投资者关系管理的部门及其职责第四章投资者关系管理工作的实施第五章附则第一章总则第一条为规范凯龙高科技股份有限公司(以下简称“公司”)投资...
每日互动股份有限公司董事、监事和高级管理人员持有和买卖本公司股票管理制度二零二三年四月目录第一章总则..........................................3第二章信息申报及股份锁定..................................3第三章股份买卖............................................5第四章信息披露............................................6每日互动股...
北京碧水源科技股份有限公司董事、监事和高级管理人员培训制度(2023年4月)第一章总则第一条为进一步完善北京碧水源科技股份有限公司(以下简称“公司”)的法人治理结构,不断提高公司董事、监事和高级管理人员规范治理意识,依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》、中国证监会有关规章及深圳证券交易所有关规则,制定本制度。第二条公...
海天水务集团股份公司高级管理人员薪酬管理制度第一章总则第一条为进一步规范海天水务集团股份公司(以下简称“公司”)的薪酬管理,完善公司激励约束机制,充分调动公司高级管理人员的工作积极性和创造性,增强高级管理人员对实现公司持续、健康发展目标的责任感,提高公司经营管理水平,根据《中华人民共和国公司法》《上市公司治理准则》等法律、法规和...
南宁八菱科技股份有限公司2023年度高级管理人员及核心人员薪酬考核办法根据公司章程及公司《高级管理人员及核心人员薪酬与绩效考核管理制度》的规定,依据公司董事会所确定的2023年度经营目标和经营计划,董事会薪酬与考核委员会现拟订2023年度高级管理人员及核心人员薪酬考核办法,具体如下:一、本办法的高级管理人员及核心人员包括公司总经理、副总经理...
北京华峰测控技术股份有限公司董事、监事、高级管理人员薪酬管理制度第一章总则第一条为进一步完善北京华峰测控技术股份有限公司(以下简称“公司”)董事、监事及高级管理人员薪酬的管理,建立市场化的激励与约束机制,有效调动公司董事及高级管理人员的积极性和创造性,提高公司的经营管理水平,促进公司效益增长,根据《中华人民共和国公司法》、《上市...
北京华峰测控技术股份有限公司投资者关系管理档案制度第一章总则第一条为加强北京华峰测控技术股份有限公司(以下简称“公司”)投资者关系管理的档案归档、管理工作,有效地保护和利用档案,维护公司合法权益,根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《上市公司治理准则》《上市公司信息披露管理办法》《上海证券交易所股票上市规则》等有...
河南统计年鉴2016_ 2602114页
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